问：实名制管理是什么？ 答：《保障农民工工资支付条例》第六条明确规定“用人单位实行农民工劳动用工实名制管理，与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章制度规定工资支付标准、支付时间、支付方式等内容”。农民工劳动用工实名制管理是指招用农民工的单位，尤其是在工程建设领域，施工单位、劳务公司等对所招用农民工的从业、培训、技能和权益保障等以真实身份信息认证方式进行的综合管理，建立农民工用工台账，详细记录农民工个人信息、务工考勤等信息，准确认定劳动者的身份，核算工资数额，确保工资精准发放至每位农民工手中，为保护农民工工资权益提供坚实保障。
|
