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　　本委于2025年12月30日依法受理申请人范尚源诉你单位的劳动争议案件（惠市劳人仲案字〔2026〕48号）。申请人仲裁请求为：1.裁决确认申请人与被申请人自2017年2月10日至2025年12 月8日期间存在劳动关系，双方劳动关系已于2025年12月8日解除；2.裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿60084元；3.裁决被申请人支付申请人自2017年2月10日起至2025年12 月8日止的法定节假日加班工资，共计91149.3元;4.裁决被申请人支付申请人自2017年2月10日起至2025年12月止的高温补贴，共计6750元;5.裁决被申请人向申请人支付其拖欠申请人2025年10月至12月8日的工资18817.2元。本案现已审理终结，本委依法作出缺席裁决，裁决如下：

　　驳回申请人的全部仲裁请求。

　　因与你单位无法取得联系，且通过邮寄等多种方式均无法送达，现依据《中华人民共和国民事诉讼法》第九十五条的规定，向你单位公告送达《仲裁裁决书》（惠市劳人仲案字〔2026〕48号），自本公告发布之日起经过三十日即视为送达。

　　领取裁决书或复印送达回执地点：广东省惠州市惠城区江北三新北路31号市民服务中心10号楼附楼3楼本委办公室。

　　特此在惠州市人力资源和社会保障局网站公告。

　　联系人：骆书记员，电话：0752-2789378。

惠州市劳动人事争议仲裁委员会

2026年4月30日